SAP SuccessFactors Konzulens angol nyelven @ Deutsche Telekom IT Solutions Hungary

Magyarország legvonzóbb munkáltatója 2025-ben (a Randstad reprezentatív felmérése szerint) a Deutsche Telekom IT Solutions, a Deutsche Telekom Csoport leányvállalata. A cég több mint 5300 munkavállalójával széles körű IT és telekommunikációs szolgáltatásokat nyújt. Több száz nagyvállalati ügyféllel rendelkezik Németországban és más európai országokban.

A DT-ITS 2019-ben elnyerte a HIPA „Legjobb Oktatási Együttműködés” díját, valamint ugyanebben az évben a „Legetikusabb Multinacionális Vállalat” elismerést. A cég folyamatosan fejleszti budapesti, debreceni, pécsi, illetve szegedi telephelyeit, és keresi a képzett IT szakembereket csapatába.

• Minimum középszintű magabiztos angol nyelvtudás (B2)
• Gyakorlati tapasztalat és sikeres aktuális tanúsítvány az SAP SuccessFactors Employee Central rendszerről
• Megoldás- / folyamatorientált gondolkodásmód, kiváló módszertani készségek
• 1 sikeres Employee Central üzembe helyezése ügyfelek számára
• Tapasztalat az SAP SuccessFactors EC / toborzás bevezetésében
• A HCM ismerete
• AD, bérszámfejtés (ADP), SF-API és OData interfészek ismerete
• Egyetemi végzettség
• Több éves szakmai tapasztalat
• Kiváló kommunikációs és csapatjátékos készségek

Előnyt jelent :

Magyarország legvonzóbb munkáltatója 2025-ben (a Randstad reprezentatív felmérése szerint) a Deutsche Telekom IT Solutions, a Deutsche Telekom Csoport leányvállalata. A cég több mint 5300 munkavállalójával széles körű IT és telekommunikációs szolgáltatásokat nyújt. Több száz nagyvállalati ügyféllel rendelkezik Németországban és más európai országokban.

A DT-ITS 2019-ben elnyerte a HIPA „Legjobb Oktatási Együttműködés” díját, valamint ugyanebben az évben a „Legetikusabb Multinacionális Vállalat” elismerést. A cég folyamatosan fejleszti budapesti, debreceni, pécsi, illetve szegedi telephelyeit, és keresi a képzett IT szakembereket csapatába.

Ügyfélprojektek megvalósítása és támogatása az SAP SuccessFactors Employee Central (EC) területén, beleértve a harmadik fél rendszereivel való integrációt is, A bevezetéstől az üzembe helyezésig való támogatás, Workshopok és felhasználói képzések lebonyolítása, SAP SuccessFactors EC / toborzás bevezetése és támogatása] Requirements : SAP, AD, ADP, SF-API, OData, Communication skills, SAP HCM, SAP Activate, Agilis projektmenedzsment Additionally : Sport subscription, Private healthcare, International projects, Training budget, Mobiltelefon, Free coffee, Canteen, Bike parking, Playroom, Shower, Free parking, In-house trainings, In-house hack days, Modern office, No dress code.