Operatív HR vezető (Budapest)

Legyünk együtt sikeresek!

Partnerünk részére keresünk kollégát az  alábbi pozícióba :

Operatív HR vezető (Budaörs)

Feladatok

• HR csoport szakmai irányítása, motiválása, fejlesztése;
• Vezetők támogatása HR kérdésekben;
• A teljesítményértékelési rendszer működésének támogatása, fejlesztése;
• Javaslattétel a HR költségtervek kialakítására;
• HR stratégia megvalósítása;
• Toborzási és kiválasztási támogatás a szakterületi vezetők számára;
• Karrieroldal, HR Master, LinkedIn, Facebook és belső ajánlási rendszer működtetése;
• Onboarding folyamatok támogatása;
• A teljesítményértékelési rendszer működésének támogatása, fejlesztése;
• Munkavállalói elégedettség felmérése, javaslattétel a feltárt fejlesztendő területeken végrehajtandó akciók gyakorlati megvalósítására;
• Képzési igények felmérése, éves képzési terv összeállítása és a képzések megszervezése;
• Fluktuáció, kilépési okok felmérése, javaslattétel a fluktuáció folyamatos csökkentésére;
• Munkaadói márkaépítéssel kapcsolatos napi feladatok koordinálása;
• Riportok készítése az ügyvezető számára;
• Együttműködés a társosztályokkal;

Munkavédelmi oktatások megszervezésének figyelemmel kísérése,

Ginop Plusz 3.2.1.-21 projektmenedzsment feladatok ellátása.

Elvárások

Csapatjátékos személyiség.

Amit kínálunk

Versenyképes kompenzációs csomag, bónusz és céges autó.

Munkavégzés helye

Budaörs

Jelentkezés módja

Küldje el jelentkezését a „Jelentkezem az állásra most” gombra való kattintással! A fényképes önéletrajzokat magyar és idegen nyelven várjuk. Kérjük, a levél tárgyába írja be a pozíció nevét és a referencia számát. Köszönjük! Hire-One Személyzeti Tanácsadó Kft. Nyilvántartási szám : 3376-1 / 2008.